sábado, 31 de octubre de 2009

PARA QUE SE MIRA EL PASADO

Se escucha decir “olvidemos el pasado y miremos hacia adelante”, esta frase la considero TECNICA, porque permite manejar Personas y Proyectos, de forma estratégica. Es por ello que las personas deben ser cautas para utilizar o participarse con esa frase. Acontinuacion, explicare la importancia de esta frace por medio de unas interrogantes:


¿Quienes miran el pasado?

El empleador: porque tiene que conocer la trayectoria profesional del postulante.
Los antropólogos: porque desean conocer la evolucion de la vida.
Los niños: porque desea conocer su procedencia familiar (para sentirse completos).
El ingeniero de suelos: porque tiene que conocer la capacidad portante del suelo.
Los políticos: porque desean conocer la trayectoria de sus oponentes.
La entidad financiera: porque tiene que conocer a su cliente, para brindarle el servicio requerido.
Todos los investigadores (Especialistas de laboratorio, Científicos) y los Líderes.

¿Cuando se mira el pasado?
Cuando la empresa desea ampliar su capacidad de producción y/o gestión.
Cuando se quiere lograr el cambio cultural de una población.
Cuando los niños aprendieron a caminar y no tienen a donde ir.
Cuando se proyecta una obra de ingeniería, sobre el terreno.
Cuando los políticos están en campaña electoral (recurren a sus líderes y/o fundadores).
Cuando la entidad financiera ofrece créditos.
Cuando se quiere resolver o entender un problema, y cuando se quiere lanzar al mercado un nuevo producto competitivo.

¿Para que se mira el pasado?
“Para lograr la unidad, y proyectar el futuro”. Luego de ello se mira hacia adelante porque el pasado ya está consolidado, a menos que se cambien los objetivos.


Problemas que aparecen por el mal uso de esta TECNICA

Los ancianos abandonados: Existen hijos que en cuando adquieren la mayoría de edad y/o familia, abandonan a sus Padres.
La indignación: Cuando un problema no es atendido y pasado el tiempo, se le desvaloriza el tiempo invertido volteándole la pagina (una entidad financiera si valoriza el tiempo).
La enfermedad y la muerte: por consumir un producto, sin conocer sus ingredientes y/o procedencia de fabricación.

¿Quienes están destinados a mirar hacia adelante, siempre para adelante y nunca para atrás?
Todos los seres humanos, ante las leyes de Dios.
Todas las ovejas de un rebaño, ante su pastor (cuando yo estaba en las edades de 8 a 13 años, tuve la oportunidad de ser una pastor de ovejas).
Los pacientes con problemas mentales, y de acuerdo al diagnostico del especialista.

sábado, 9 de mayo de 2009

FELIZ DIA “ EMPLEADAS DE DIOS! “

Un saludo especial ala empleada de Dios! encargada de cuidar y encaminar su creación mas valiosa que exista sobre la tierra.


















Ya cuando celebremos el Día de las Secretarias, del Periodista,… es decir, de los empleados de una empresa creada por el hombre, … también la celebraremos!!!.

Pero el de nuestra empleada asignada para iniciar nuestra vida, es insuperable frente a cualquier celebración que el hombre pueda crear o entender de su vida.

Dichosos, los que aun la tengan,….pero todos pueden brindarle una alegría a la Sra. Madre más cercana.

Saludos cordiales!

domingo, 29 de marzo de 2009

QUIENES MUESTRAN FELICIDAD!!!

Estar feliz es solo un estado de animo que se puede notar a simple vista, pero que no se puede advertir el motivo que realmente lo ocasiona. Así, se tiene ejemplos de quienes muestran felicidad:

· Un agricultor muestra felicidad, al ver que sus frutos están buenos para cosechar (la felicidad es el resultado de su trabajo).

· Un alumno muestra felicidad, al obtener buenas calificaciones (la felicidad es el resultado de su conocimiento).

· Un deportista muestra felicidad, al ganar una competencia deportiva (la felicidad es el resultado de su entrenamiento).

· Un corrupto muestra felicidad, al obtener resultados favorables de forma ilícita (la felicidad es el resultado de su influencia secreta).

· Un burlón es feliz, cuando ve a su prójimo caerse al pisar una cáscara de plátano (la felicidad es el resultado de su juicio personal).

· Un asistente a un espectáculo muestra felicidad, al ver una presentación graciosa (su felicidad es el resultado de estar observando).

· Un ladrón muestra felicidad, al disfrutar del dinero robado (la felicidad es el resultado de no estar juzgado o estar liberado).

· Un loco muestra felicidad, cuando su vivencia se lo causa (la felicidad es el resultado, que talvez su medico lo podría explicar acertadamente)

… en cualquier momento, cualquier persona puede mostrar felicidad luego de leer, ver, escuchar, hacer u obtener algo esperado o inesperado.

Entonces, por lo general mostrar felicidad no es difícil. Tampoco es una actitud como para calificarlo de estar OK a quien lo muestre. Sin embargo hay una actitud que no es fácil de mostrar y que hoy en día es un lujo ser, conocer o ver a gente que la muestre. Esa actitud se llama : “ H O N E S T I D A D ”.

En conclusión, mostrar felicidad por lo general es una actitud inmediata, barata e infinita, a diferencia de la HONESTIDAD, que mas que una actitud …, es un desafío!!!

A si mismo, siendo la felicidad lo mejor para la salud del cuerpo humano, los invito a desafiarse en:

“ mostrar y crecer con felicidad, como resultado de la honestidad!!! ”

martes, 10 de febrero de 2009

¿QUIEN NECESITA UNA OPINION?

¿ QUIEN NECESITA UNA OPINIÓN ?

El hombre clasifica la opinión como una critica: CONSTRUCTIVA O DESTRUCTIVA, y de acuerdo a ello crea un perfil de las personas que favorezcan o no, en lograr un objetivo. Entonces el tema de fondo es el objetivo (si favorece o no favorece al involucrado).

Ejemplos :

· Un matrimonio es el resultado de un objetivo común entre dos personas y sucede por que ambos se favorecen.
· Las organizaciones y demás agrupaciones son el resultado de un objetivo común y sucede por que todos se favorecen.

Entonces, la desaparición de ambos casos se inicia cuando el objetivo se cambian o aparecen nuevos objetivos, sin la participacion del o los involucrados. Luego del cambio de objetivo, nace la oportunidad para poder clasificar si una opinión es constructiva o destructiva (por que los nuevos objetivos ya no son comunes).

El hombre de este siglo necesita trabajar con información, y esta información nace de las opiniones e investigaciones. Por lo tanto el hombre debe estar llano a recibir y dar opiniones en referencia a sus objetivos, de tal manera que pueda continuar creciendo.

Así mismo, existe una forma de opinar que es muy muy D E S T R U C T I V A si o si, … esta forma se llama “el silencio”; y es fulminante cuando se pide una opinión y la respuesta no existe (se guarda silencio).

Por ejemplo :

· El especialista de la Mecánica de Suelos, acepta la información desfavorable y le da una solución técnica. Esto le permite crecer mejor profesionalmente. Pero hacer caso omiso es equivalente a “guardar silencio” y posteriormente aparecerán los problemas.
· El cónyuge de un matrimonio, acepta la actitud desfavorable de su pareja y encuentra el momento apropiado para brindar una solución conyugal. Esto le permite encaminar mejor su matrimonio. Pero hacer caso omiso es equivalente a “guardar silencio” y posteriormente aparecerán los problemas.


Entonces, … ¿ Guardar silencio no es lo mas apropiado?

No, si lo que se busca es crecer (para el objetivo planteado). El silencio es auto fulminante tanto para el que solicita una opinión como para el que no la da; puesto que el desarrollo de la humanidad se sustenta en la c o m u n i c a s i o n !!!.

jueves, 1 de enero de 2009

Bienvenido 2009!

Ya que disponemos de este nuevo día . . . , siempre quisiera que cualquier persona mejore sus condiciones de vida :

CRECIENDO CON MAS I D E N T I D A D H U M A N A “

miércoles, 24 de diciembre de 2008

Saludos Navideños 2008 ! ! !

Un saludo fraternal a todos en este dia central de Navidad y que el amor de Dios Reine en sus corazones!

“ En esta fecha todos los años celebramos el Nacimiento de Jesús y sabiendo que somos como Niños ante Dios, deseo que este fecha la hagamos especial con los Niños que tengamos cerca. Creo que Jesús se sentirá Feliz de tener muuuuuchos amiguitos! “